Awareness- förutsättningen ni inte var medvetna om
Vi välkomnar er att ta del av upplevelsen kring vad som händer när vi gör oss medvetna om vad som påverkar oss som individer, grupp och hel organisation.
Vi välkomnar er att ta del av upplevelsen kring vad som händer när vi gör oss medvetna om vad som påverkar oss som individer, grupp och hel organisation.
Helena Schiller, doktor i folkhälsa, kommer att prata om hur du skapar balans och energi i en hektisk arbetarvardag med fokus på återhämtning.
Director of People Performance, Nordic Hotels & Resorts AB
Förändring är konstant, teknikutvecklingen och globala utmaningar ökar kraven på varje individs förmåga att leda sig själv och samarbeta med andra. Ett hållbart självledarskap frigör potentialen hos individen och accelererar organisationsutveckling.
Vi blir äldre och äldre och samtidigt som vi lever längre blir vi allt sjukare med fler som drabbas av diabetes, cancer, hjärt- och kärlsjukdomar och psykisk ohälsa. Hur ser hälsan egentligen ut i samhället och kommer vi kunna bli 200 år?
I en arbetsvardag där allt fler – särskilt de yngre generationerna – ser flexibilitet som en självklarhet står arbetsgivare inför nya tuffa krav.
Feedback är ett av de mest kraftfulla verktygen vi har för hälsosamma och framgångsrika organisationer. Det krävs ett fokus och en investering i tid på att utveckla och förbättra våra feedbackkulturer.
Trots ekonomiska utmaningar planerar 2 av 3 organisationer att öka sina investeringar i förmåner för 2025. Men investerar man i de förmåner som medarbetarna faktiskt efterfrågar? Enligt en studie vill svenska arbetstagare allra helst se mer hälsorelaterade förmåner på arbetsplatsen – lyckas arbetsgivarna möta deras förväntningar?
Att uppmuntra till blodgivning på arbetstid är ett enkelt sätt att bidra till samhällsnytta och stärkt beredskap. Ingrid Engström från Blodcentralen Stockholm berättar om hur det går till att ge blod och hur lätt det är för arbetsgivare att bidra genom att ha blodgivning som förmån.
I sin personliga föreläsning ger Therese Alshammar konkreta exempel på olika drivkrafter, hon pratar om prestationsmiljöer, medgång och motgång och hur vi själva kan påverka vår vardag.
Hur byggs kreativa kulturer och modiga människor? Ami Hemviken ger dig verktygen för att gå från tanke till handling och skapa sammanhang där människor och idéer växer
Är ni nyfikna på hur små förändringar i arbetsplatsens dagliga rörelserutin kan påverka både hälsan och arbetsinsatsen? Denna föreläsning ger en enkel förklaring till effekten av fysisk aktivitet och praktiska insikter om hur ni som team kan förbättra välbefinnandet.
Kistamässan, Stockholm
Arne Beurlings Torg 5
164 40, Kista